纽科伦新闻

纽科伦公司继往开来谱新篇，腾飞发展续辉煌
梅香送冬寒，辞旧迎新春。2012年1月10日上午10：00，纽科伦公司2011年度工作总结暨表彰大会在多功能厅隆重召开。公司常务副总龙宏欣，副总经理谢保华、郜杰、郑保周以及人力资源总监余宏厚出席了本次大会，400余名员工到场参加。

大会由行政部经理李晓宁主持。大会 项，公司人力资源总监余宏厚宣读《关于表彰2011年度 个人、单位、班组的决定》，之后，在欢快的音乐伴奏下，34名 工作者佩戴红花，依次上台领奖，紧接着是八位总经理提名奖、公司劳模以及集团劳模上台领奖， ，受奖的是 班组、 单位的代表，公司 分别为他们颁发荣誉证书和勋章，对他们的辛勤付出给予高度的赞扬。这些 团队和 工作者爱岗敬业、无私奉献为纽科伦事业做出突出贡献。他们是我们全体纽科伦员工工作的楷模、学习的榜样。

公司 工作者质管部李志坤发言，他回顾了自己一路走来的成长历程，之后表达了质检工作的重要性，会尽 努力，严把质量关，为公司做出更多贡献。随后，技术部副经理金庆好，作为 部门代表发言，他首先感谢了公司 为技术部门的工作指明了方向，使2011年圆满完成多项产品研发目标，并介绍了2012年工作安排。

会上，常务副总龙宏欣作了《2011年度工作总结报告》，他讲到：刚刚过去的一年是公司发展较为困难的一年，但我公司员工坚定信心，迎难而上，克服种种不利因素，通过一年的拼搏，顺利完成了集团年初下发的各项经营指标。随后，龙总列举了经营管理、质量管理、安全管理、行政管理等方面取得的成果，肯定了过去一年公司的成绩。面对未来市场发展的不确定性，结合我公司实际，他提出了2012年工作思路的总方针是：以品质提升品牌，以差异化产品、差异化销售策略开拓市场，以建立二级核算体系提高效益，全面实现标准化生产。围绕这个方针，他对2012年公司整体工作做以下部署：一是要加快生产线建设进度，提高制造能力水平；二是多措并举开拓市场，实现订单和销售额的双丰收；三是全面提升技术研发管理水平，每年向市场推出新产品，实现产品高、中、低档搭配；四是完善配套设施建设，全面提升企业文化和信息化管理水平；五是加强人员梯队建设，进一步完善考核模式，增强队伍核心竞争力。讲话 ，龙总勉励全体员工要怀着包容的心态，不断学习提升，为2012年战略计划做出更大的贡献。

大会 ，公司 与 单位、班组以及个人合影留念。

继往开来谱新篇，腾飞发展续辉煌。回首过去，纽科伦人深感成就来之不易；展望未来，纽科伦人充满必胜信心。全体纽科伦员工要团结一致，认真贯彻年度工作报告，砥励奋进、开拓进取，扎实工作，为纽科伦事业发展而努力奋斗！
纽科伦（新乡）起重机有限公司2012年度总结暨表彰大会！